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脱毛クリニックの美容看護師デメリット14選【実際に働いて後悔した?】

脱毛看護師のデメリット14選
医療脱毛クリニックとは
就活Ns
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脱毛看護師になりたいけど、辞めた後病棟に戻れるか不安

就活Ns
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脱毛の美容看護師ってすぐ飽きるって聞いたけど

美容転職に不安を感じている方へ実体験と学んだことを踏まえつつ脱毛看護師のデメリットを解説していきます。

この記事を書いた人

Haru|医療脱毛クリニックの看護師

看護師6年目|美容看護師×ライター

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目次

医療脱毛クリニックの美容看護師デメリットまとめ

医療脱毛クリニックのデメリット14つ

医療脱毛クリニックで働く現役美容看護師が
実際に働いてみて感じたデメリット
一般的に言われているけど、実際にはそんなに気にならなかったデメリット

をまとめてみました。

実際に感じた|脱毛クリニックのデメリット一覧

  1. 腱鞘炎・腰痛になる
  2. 看護知識・技術が劣る
  3. 将来が不安になる
  4. 仕事が飽きる
  5. 患者側に評価されるのがしんどい
  6. 上司に評価されるのがしんどい
  7. スキルアップ/出世がしづらい

実際には特に気にならなかった|脱毛クリニックのデメリット一覧

  1. 退勤時間が遅い
  2. 土日が休みじゃない
  3. 院長・上司との関係がシビア
  4. 休み希望が通りにくい/有休がとれない
  5. 接客・ビジネススキルが求められる
  6. クレーム対応がしんどい
  7. 営業ノルマがある

デメリットの内容を一つずつ理由・詳細を解説してきます。

実際に働いてみて感じたデメリットについて

一般的に言われているけど、実際にはそんなに気にならなかったデメリットについて

【実際に感じた】医療脱毛クリニックの美容看護師デメリット

現役美容看護師が実際に感じたデメリット

<実際に働いて感じた脱毛看護師のデメリットまとめ>

  • 腱鞘炎・腰痛になる可能性が高い
  • 看護師の知識・技術は確実に劣る
  • 脱毛クリニックを辞めた後の将来が不安になる
  • 毎日の施術に飽きる
  • 患者側に常に評価されるため精神的負担を感じる
  • 上司に常に評価されるため精神的負担を感じる
  • 自分から行動しないと、スキルアップ/出世がしづらい
Haru
Haru

簡単に一つずつ説明していきます!

①腱鞘炎・腰痛になる可能性が高い

医療脱毛クリニックですから毎日”医療脱毛レーザー”を取り扱います。

そのため一日中重い機械を持ち立つ・屈む・うつむく体制で施術を行うため、腱鞘炎/腰痛になる可能性が高いと言えます。

腱鞘炎/腰痛になる人は多い?

【実体験をもとに解説:例えば新人6人いるとしたら】

・半分以上は最初の研修中に筋肉痛(手首や腰の痛み)を感じる

6人中1人は腱鞘炎or腰痛と診断され、研修が終わる前に退職

施術に慣れると、痛みを感じることが少なくなる

➡施術のコツを掴めない・自己流で施術する新人Nsは腱鞘炎/腰痛になりやすい印象

Haru
Haru

私の場合、研修中1~2週間目に手首の痛みを感じ、独り立ちする頃にはなくなりました。

②看護師の知識・技術は確実に劣る

医療脱毛クリニックは、仕事の内容が”医療脱毛レーザーの取り扱い”のため採血・ルート確保・点滴調整などは行いません。またアセスメント火傷や皮膚科に関連する内容がメインとなります。

そのため看護の知識・技術が劣るのが不安というNsは、

対処法

  • 採血や注射、点滴ができる単発バイトをする
  • 一定期間働いたら、点滴・採血を行う美容皮膚科に転職する
  • 一定期間働いたら、臨床現場に戻る

という選択肢を選んでいました。

Haru
Haru

私はもう病棟で働く気がないから、今は看護技術はいらないかな。必要だったら新人Nsに交じって勉強しなおせばいいと思ってるよ。

③脱毛クリニックを辞めた後の将来が不安になる

脱毛クリニックに転職すると「看護技術が衰えてもう臨床現場にもどれない」「脱毛クリニックを辞めた後が不安」という不安を一度は感じます。

しかしこの不安に関しては、事前に将来・キャリアについて考えていれば解決できる問題です。

これから医療脱毛クリニックへの転職を迷っている方は「脱毛/美容看護師としての将来設計」について考えてみましょう。

Haru
Haru

美容Ns・診療クリニック・企業看護師など看護技術を使わない職業は探せばいくらでもあるよ!

④毎日の施術(ルーティンワーク)に飽きる

これは脱毛看護師の全員が一度は感じることだと言えます。そのためルーティンワークに堪えられなくなった人は、半年も経たずに退職することもしばしばあります。

では1年以上脱毛看護師を続けている人はどうしているのか?具体的には以下のことが言えます。

なんで飽きないの?

  • 役職者になってルーティンワークから脱出した
  • 仕事と私生活を完全に割り切って考えている
  • 仕事に必要以上のやりがいを求めてない
  • 仕事以外での目標、やりたいこと、趣味を見つけた

仕事中心の生活だとルーティンワーク業務では飽きてしまいます。そのため医療脱毛クリニックで長期間勤務する人は私生活中心の暮らしに重きを置いている人が多いです。

Haru
Haru

人生楽しむために仕事をしてる。仕事をするために生活してるんじゃない。

⑤患者側に常に評価されるため精神的負担を感じる

美容クリニックでは接客業です。そのため患者様を不快にさせないためにも最大限の配慮が必要です。

廊下ですれ違った時や脱毛施術中など

クレームを回避するためにも、つねに姿勢や立ち振る舞い、表情、言葉に気を遣います。

1対1での施術中に「相手を不快・不安な気持ちにさせない」「相手から信頼される接客・施術」を行うのは、なかなか精神的負担を感じます。

Haru
Haru

精神的負担っていっても、病棟のインシデント対応で残業させられるほど辛くはないけどね。

⑥上司に常に評価されるため精神的負担を感じる

美容クリニックは思ったよりも狭く、一人ひとりの行動が見渡しやすい環境です。

そのため自分の行動や態度が上司の眼にも止まりやすいため、普段の素行が悪い子は要注意人物に認定されることもあります。

素行が悪いって?

  • 他スタッフの悪口を言う
  • 仕事に対する否定的な意見を言う
  • 嘘をつく
  • 不真面目に仕事をする
  • 他スタッフへ悪い影響を与える

病棟看護師に比べると、上司からの評価がそのまま自分の出世/キャリアに直結しやすい環境です。

特に長期間働きたい人もしくは役職者になりたい人は、自分の言動・態度を客観的に見る癖をつけましょう。

⑦自分から行動しないと、スキルアップ/出世がしづらい

クリニックは臨床現場(病院など)と異なり、勤務経験に応じてスタッフ全員がリーダー(役職)業務を経験するわけではありません。

一部の人のみが出世することができるのです。

また役職者の人数も限られており、役職者の枠が空くまでは出世の順番待ちをさせられることもあります。

そのため「美容クリニックで役職者として昇進したい」と思ってる方は、少ない昇進枠に選ばれるためにも

昇進するためにやることは?

  • 自分から上司に「いつか役職を経験したい」と伝えておく
  • 上司に好かれるように立ち回る
  • 仕事を頼まれたら即対応するなどアピールする

など積極的に行動していきましょう。

Haru
Haru

運要素も強いけど、能力が評価されて入職半年で一気に出世街道をひた走る人もいたりするよ

【一般的な】脱毛クリニックの美容看護師によくあるデメリット

現役美容看護師が特に気にならなかったデメリット

<一般的に言われている脱毛看護師のデメリットまとめ>

  • 退勤時間が遅い
  • 土日が休みじゃない
  • 院長・上司との関係がシビア
  • 休み希望が通りにくい/有休がとれない
  • 接客・ビジネススキルが求められる
  • クレーム対応がしんどい
  • 営業ノルマがある

一般的に言われている美容クリニックのデメリットを集めてみました。実際に働いてみて感じたことは、美容外科/皮膚科と医療脱毛専門クリニックでは働く環境求められる素質少し違うということです。

Haru
Haru

同じ“美容Ns”ですが、私は医療脱毛の方が心地良いです

①退勤時間が遅い

医療脱毛クリニックは基本的に

就業開始時間:10時、11時~

就業終了時間:~20時、21時

の勤務形態をとっているクリニックが多いです。まれに土日祝日などで勤務時間が変わる場合がありますが、基本的には遅い時間に始まり・遅い時間に仕事が終わります。

通勤時間に巻き込まれない・朝が苦手な人には働きやすい環境になりますが、子育て中のNsさんにはおすすめできない職場です。

Haru
Haru

17時とか早い時間に帰りたい人は”保険診療の皮膚科クリニック”がおすすめ

②土日が休みじゃない

クリニックは美容系問わず、医療系は基本的には土日休みの職場は少ないです。

もし毎週土日休みの職場が良い場合は、「企業看護師」「養護教諭・保健室の先生」「看護学校の先生」「市役所」などの働き方を選ぶのをおすすめします。

Haru
Haru

私の場合はシフト希望+上司の配慮で月3回ぐらいは土日休みがあったよ。結局土日休みを取れるかは上司と職場次第

③院長・上司との関係がシビア

上下関係はどの職場にもあります。しかし上下関係がシビアなことはクリニック問わずいろんな職種でみられるため、特別美容クリニックが酷いというわけではありません。

面接官
面接官

誰だって嫌いな人・苦手な人を優遇して採用しようとは思わないよね。

狭い環境で働く上で大事なことは『誠実さ』『愛嬌』『真面目さ』です。

誰だって自分の悪口を言う人と仲良くしようとは思いません。そのため院長・上司・同僚との良い人間関係を築きたい人は、

  • 相手をリスペクト(尊敬)し、考えを尊重する
  • 相手を否定することを言わない
  • 自分から積極的に仲良くする

ことが重要です。

④休み希望が通りにくい/有休がとれない

個人クリニックだと休み希望が通らない/有休消化ができない場合があります。

そのため転職活動中は情報収集が大切です。

気を付けるポイントは?

  • 募集要項/公式採用HPで有休消化率について調べる
  • 口コミサイト(ナスコミ)でクリニックの内部情報を調べる
  • Googleマップの口コミ欄でクリニックについて調べる
  • 給料が高いクリニックは警戒する
  • 面接の逆質問で、有休消化・シフト希望について聞いてみる

個人クリニックに比べると、大手クリニックは比較的運営がしっかりしていることが多く有休消化100%・サービス残業なしの場合が多いためです。

そのため美容未経験者・私ワークライフバランスを重視する方は大手クリニックがおすすめです。

⑤接客・ビジネスマナーが求められる

美容クリニックは自費診療のため接客重視の職場です。

そのため臨床現場(病院など)と異なり、丁寧な所作・言葉遣い・接客経験を重視されます。

病院と美容クリニックの敬語に関する違い

接客・ビジネスマナーが不安な方は

美容クリニック未経験、接客未経験の方は医療脱毛クリニックがおすすめです。

医療脱毛クリニックで美容経歴、接客スキル、脱毛スキルを身に着けると次の転職時に有利になることも!

また転職サイトを利用すると美容クリニックの求人探し志望動機・面接対策無料で手伝ってくれるため登録することをおすすめします。

転職サイトでは、人材紹介会社が独自に持つ

  • クリニックの人間関係
  • クリニックが好む人材
  • クリニックの過去の質問例

など内部情報を教えて貰える場合もあります。

美容Nsになるまでのサポート(志望動機の添削・面接対策)も充実しているため、ぜひ転職サイト(マイナビ看護師)を有効活用していきましょう!
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※個人クリニックでは、一部自己応募のみ「お祝い金制度」がある場合があるので注意

⑥クレーム対応がしんどい

世間一般的に「美容クリニック₌クレーム対応がツライ」というイメージがあります。

しかし大手クリニックだと基本的には上司または担当のカスタマー係が対応するため、一般スタッフが直接クレームを対応する可能性は低いです。

逆に個人クリニックだと、「一般スタッフでもクレーム対応・謝罪を行う」場合もあるため個人クリニックへの転職を考えている方は

☑転職前にクリニックの情報収集
☑面接での逆質問などを利用する

ように気をつけましょう。

>>>医療脱毛クリニックのよくあるインシデント6つを紹介

Haru
Haru

医療脱毛クリニックだと「クレームの種類」が少ないし、気を付ければクレームはほぼ来ないよ。

⑦営業ノルマがある

売り上げノルマがあるかはクリニックによって異なります。

売り上げノルマは、

  • 個人の達成ノルマ
  • 院全体での達成ノルマ
  • 院全体での目標金額

の3つに分けられ、ノルマの種類もクリニックによって違います。

また最近大手クリニックでは基本的に個人売り上げノルマはありません。院全体での目標達成金が設定されている場合が多いですがあくまで努力義務です。

ノルマの有無などは公式採用HP・公式ブログに記載されていることが多いため、転職予定の方はクリニックのHPを隅々で確認しましょう。

こんな人は絶対に後悔する!デメリットから分かる転職後悔する人の特徴

美容クリニックの転職に後悔する人の特徴

後悔する人の特徴

  1. 人と1対1で話すことが苦手
  2. 仕事以外で熱中できること(趣味など)がない
  3. 臨床現場(病棟など)で働くことが好き
  4. 趣味が長期旅行
  5. 自分のメンタル維持が難しい・人の悪口を言う

医療脱毛専門クリニックは美容外科/皮膚科、臨床現場(病棟など)とは働き方も求められる素質もやや違います。個人プレーでルーティンワークのため、仕事のやりがいを感じにくい職場です。

その分私生活重視のワークライフバランスに優れた職場ではあるため、転職を検討している方はもう少し医療脱毛クリニックの内情を知って慎重に決めることをお勧めします。

>>>【完全ガイド】医療脱毛クリニックの実情・人間関係・労働条件・将来について調べる



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Haru
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転職して分かった!医療脱毛クリニックの美容看護師メリット

医療脱毛クリニックのメリット
  1. 月給平均35万程、年収400万~500万
  2. 夜勤がない
  3. 前残業・後残業がない
  4. 有給消化率100%、年末年始の連休がある
  5. ドクターズコスメ、医療施術が社割で受けられる
  6. 看護研究・勉強会がない
  7. クリニックによっては週休3日制(休日160日以上)/週休2日制(休日120日以上)

医療脱毛クリニックの最大の魅力は、夜勤がなく時間外労働がないにも関わらず給料が高いというところです!

>>>実際に働いてみてわかった医療脱毛クリニックのメリット17つまとめ

まとめ|ブラック病院に比べれば、医療脱毛クリニックの美容看護師は天国

医療脱毛クリニックは働きやすい環境、まさに天国

医療脱毛クリニックは労働条件が優れており働きやすい環境が揃っています。

しかし自費診療・接客業に近い業務となるため、人と関わる/接客が苦手な人には働きにくいと感じる可能性も…

自分が美容看護師に向いているかどうか、仕事事情を調べつつ慎重に判断していきましょう。

医療脱毛クリニックのデメリット14つまとめ
  • 腱鞘炎・腰痛になる
  • 看護知識・技術が劣る
  • 将来が不安になる
  • 仕事が飽きる
  • 患者側に評価されるのがしんどい
  • 上司に評価されるのがしんどい
  • スキルアップ/出世がしづらい
  • 退勤時間が遅い
  • 土日が休みじゃない
  • 院長・上司との関係がシビア
  • 休み希望が通りにくい/有休がとれない
  • 接客・ビジネススキルが求められる
  • クレーム対応がしんどい
  • 営業ノルマがある

医療脱毛クリニックの美容看護師転職情報-一覧まとめ

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